«Расчеты с сотрудниками и исполнителями - налоговый учет, оптимизация и риски» [Светлана Беляева]

Зарплата и зарплатные налоги составляют одну из крупнейших статей расходов в любой компании. Руководители постоянно ищут ответы на вопросы: что выгоднее — трудовой договор или ГПХ с самозанятым? Как можно сэкономить на страховых взносах? Что лучше — премия или дивиденды? Как оптимизировать налоговую нагрузку? Какие налоговые риски могут возникнуть при выдаче займов и подотчетов? Наш многолетний опыт регулярных инициативных налоговых и кадровых аудитов показывает, что компании часто допускают ошибки, которые приводят к значительным налоговым рискам и доначислениям. Эти ошибки связаны с неверным оформлением документов, неправильной постановкой налогового учета, агрессивной налоговой оптимизацией. 29 января в рамках моего нового Практикума подробно разберу типичные ошибки компаний, расскажу о последней судебной практике и дам пошаговые рекомендации по сокращению налоговых рисков в расчетах с сотрудниками и исполнителями. Программа практикума 7 зарплатных схем: чем опасны и как снизить риск претензий (ипотека, подотчеты, займы, ученические договоры, самозанятые)? Дистанционные сотрудники и исполнители нерезиденты: что поменялось с 2025 года Налоговые вычеты для сотрудников: кому предоставить, как предоставить, какими документами подтвердить? Нестандартные выплаты сотрудникам: когда начислять НДФЛ? Премии сотрудникам: как исключить риски налоговых претензий? Налоговый контроль за работодателями: что важно о нем знать, пока не вызвали на комиссию? Какой результат Вы гарантированно получите? Разберетесь на примере 7 зарплатных схем как проанализировать и снизить налоговые риски Узнаете, как правильно рассчитать налоги по дистанционным сотрудникам и исполнителям нерезидентам и что изменилось с 01.01.2025 года Разберетесь, как предоставить и какими документами подтвердить, если сотрудник обратился за налоговыми вычетами Поймете, как правильно рассчитать зарплатные налоги в нестандартных выплатах сотрудникам Разберетесь, как правильно оформить премии сотрудникам, чтобы исключить риски претензий Узнаете про налоговый контроль за работодателями и что важно понимать, чтобы исключить вызовы на зарплатные комиссии Практикум точно для Вас, если Вы: бухгалтер или главный бухгалтер финансовый директор, налоговый менеджер или финансовый специалист собственник или руководитель бухгалтерской, консалтинговой, аудиторской компании налоговый консультант, юрист или аудитор Спикер: Светлана Беляева, налоговый аудитор, консультант, бухгалтер, Член Экспертного совета ТПП РФ по совершенствованию налогового законодательства и правоприменительной практики. Содержимое: 1. Видеозапись вебинара в формате mp4. 2. Тайм-коды к вебинару в формате pdf. 3. Бонусы: Рабочая тетрадь Практическое задание на расчет НДФЛ Методичка «80 обязательных вопросов сотрудникам и руководителям о выборе контрагента» Что такое тайм-коды Тайм-коды представляют собой своего рода оглавление, как в книге. Они помогают заранее ознакомиться с содержанием, а также облегчают навигацию по записи, позволяя быстрее находить нужную информацию. Указываются в формате часов, минут и секунд и тезисно отражают основные моменты лекции. Фрагмент тайм-кодов из другого вебинара в качестве примера: 03:47 – Глобальное изменение в НДФЛ – введение большой прогрессивной шкалы. НДФЛ с зарплаты налоговых резидентов 04:38 – Зарплата и другие доходы, формирующие основную налоговую базу 05:22 – Доходы, которые не входят в прогрессивную шкалу (районные и северные коэффициенты, доходы мобилизованных и участников СВО) 06:55 - Изменения в налогообложении дистанционных работников-нерезидентов и исполнителей по договорам ГПХ. Для нерезидентов налоговый вычет не предоставляется 08:59 – С 2025 года увеличат стандартные вычеты на детей Запись 29 января 2025