СУЗ: Школа открытого диалога [Дмитрий и Юлия Шаменковы]

СИСТЕМА УПРАВЛЕНИЯ ЗДОРОВЬЕМ Дмитрия и Юлии Шаменковых ШКОЛА ОТКРЫТОГО ДИАЛОГА: ЭФФЕКТИВНОСТЬ. ОТНОШЕНИЯ. ЗДОРОВЬЕ. Работает с причиной проблем - качеством коммуникации! Научный подход к решению проблем! НАУЧНЫЙ ФУНДАМЕНТ: Технология Открытого Диалога разработана совместно с Сеченовским университетом. Мы опираемся на исследования нейрофизиологии, социальной медицины и эволюционной биологии. ТЕХНОЛОГИЮ ПРОВЕРИЛИ: 16000 участников от 18 до 70 лет из 67 стран мира 477 городов! ВЫ ПОЛУЧИТЕ: ПОНИМАНИЕ: Целостную картину о причинах появления проблем в разных сферах жизни. Технологию выхода из замкнутого круга. Принципы сохранения здоровья в сложных ситуациях. НАВЫКИ: Эмоциональной стабильности. Адаптации к неопределенности. Эффективной коммуникации. Точности выражения себя. Здорового движения к цели. Оставаться собой. РЕЗУЛЬТАТЫ: Теплые отношения в семье. Конструктив с коллегами. Доверие с партнерами. Лидерство в коллективе. Уверенность в себе. Удовлетворенность жизнью. ОДИН МЕСЯЦ ОБУЧЕНИЯ ВКЛЮЧАЕТ В СЕБЯ: 8 онлайн-групп открытого диалога, длительность 2 часа. Это основной трансформирующий процесс Школы. Специальный формат делает группы эффективными и экологичными. 4 онлайн-встречи с Дмитрием и Юлией Шаменковыми, длительность 2 часа. Ответы на вопросы и разбор кейсов участников. Усвоение полученного на группах опыта через призму научной теории. Закрытое сообщество Школы. Информационное поле обмена опытом, переживаниями, открытиями. Важная составляющая обучения. Сообщество Школы работает по принципам здоровых живых систем. У нас нет экспертов, рейтингов, оценивания, стандартов, правильного-неправильного. Каждый двигается со своей скоростью, делает открытия, получает результаты в жизни Библиотека учебных материалов. Участникам доступны теоретические материалы, раскрывающие суть практической части. КАК ЭТО РАБОТАЕТ: Мы не будем ни с чем бороться, счищать, избавляться от чего-то в себе. Это деструктивно с точки зрения физиологии. Мы будем наблюдать, записывать, говорить, если захотим. Диалоговая среда школы построена на принципах ненасилия и честности. Это позволяет обнаружить неэффективные стратегии взаимодействия, фильтры восприятия и шаблоны реагирования. Обнаруживается разное описание одного и того же явления другими людьми. Мозг автоматически накапливает новые образы и расширяет спектр возможных решений зацикленных проблем. Повышается адаптивность к сложным ситуациям. ОСНОВАТЕЛЬ ШКОЛЫ: ДМИТРИЙ ШАМЕНКОВ Специалист по семейной медицине, осознанному управлению здоровьем, психологии здоровья и организационной психологии. Психофизиолог, предприниматель, общественный деятель, основатель и лидер Общероссийского общественного движения "Сообщества улучшения здоровья", основатель и руководитель онлайн-школы "Система управления здоровьем" Сеченовского университета, основатель «Школы открытого диалога». Женат, отец четверых детей. Более 20 лет развивает технологию осознанного управления здоровьем. Принимал участие в разработке медицинских нанотехнологий, клеточных технологий, руководил инновационными исследованиями в ЦКБ МПС РФ и Первом МГМУ им. И.М. Сеченова, работал научным сотрудником в НИИ Нормальной физиологии им. П.К.Анохина РАМН, руководил Отделением управления здоровьем в клиническом санатории Барвиха Главного медицинского управления Управления делами Президента РФ. Продажник: Система Управления Здоровьем (СУЗ): ОТЗЫВЫ УЧАСТНИКОВ: ОТЗЫВЫ НА СУЗ-2013 Шаменкова: