Текст площадки «Складчик». Упомянутые цены и обещанные результаты могут быть неактуальны; условия покупки проверяйте у продавца.
Научитесь собирать сильную IT-команду и станьте востребованным специалистом в IT-рекрутинге
Читать полное описание
Онлайн-курсы IT-рекрутера
Научитесь собирать сильную IT-команду и станьте востребованным специалистом в IT-рекрутинге
Что тебя будет ждать на курсе
Доступ к обучающей платформе
Учись где и когда захочешь: видео-лекции, вебинары, практические задания и поддержка доступны в вашем личном кабинете на учебной платформе
Практические задания и работа над портфолио
Вы выполните несколько практических заданий, которые станут первыми работами в портфолио или кейсами в резюме
Проверка домашних заданий и разбор ошибок
После каждого практического задания вас ждет разбор работ с кураторами, вместе вы сможете найти ваши слабые места и проработаете их
Профессиональное комьюнити
В общем чате с преподавателями и одногруппниками вы найдете поддержку от профессионального сообщества и новых друзей со схожими интересами
Повышенная мотивация к обучению
Ты точно пройдешь обучение до конца! Поддержка комьюнити, кураторов и преподавателей помогут вам в освоении новой профессии или навыков
Поддержка кураторов
Наши кураторы – практикующие специалисты и профессионалы в сфере образования. Всегда на связи, чтобы ответить на вопросы и поддержать вас.
Преподаватель оценит результат выполнения задания и подробно разберет его с вами.
Как проходит обучение
Учитесь онлайн где угодно
«Живое» онлайн общение с преподавателями и наставниками
Доступ к курсу на 3 месяца: интерактивные задания, вебинары и записи занятий
Гибкий график обучения, который вы подбираете сами под себя
Отсутствие дополнительных расходов на транспорт
Возможность совмещать обучение с работой, путешествиями и параллельным обучением
Затраты на курс окупятся мигом
Cредние расценки в нише
Зарплата начинающего IT-рекрутера от = 45 000₽
Зарплата IT-рекрутера в рекрутинговом агентстве от = 70 000 ₽
Доход IT-рекрутера на фрилансе от = 120 000 ₽
Наставники курса
Наставники курса – практикующие специалисты, которые будут помогать вам на каждом этапе от теории до практических заданий и проконсультируют при подготовке к созданию личного проекта.
Более 1000 специалистов-практиков, которые помогут вам начать карьеру
Подход:
• 11 летна рынке
• Вы обучаетесь попроверенным методикам
• 234 курса
• Расширьте свои знаниявместе с нами
• 58 школв 5 странах
• Вы можете посмотретькак мы работаем
• 100 089 учеников
• Вы уверены, что наши курсы эффективны
Старт: новой группы каждую неделю, присоединяйтесь в любой день
(ближайшие дни: 12.12.2022, 19.12.2022, 23.01.2023)
Один курс · разные способы доступа
Где удобнее учиться?
Сравните цену и то, как будете заниматься.
Выбирайте не только по цене
ЦенаСумма и выгодность предложения
Удобство интерфейсаОценка формата занятий
Встроенный просмотрБез скачивания всего курса
Занятия с телефонаБез работы с архивами
Без рекламыПри работе с материалами
Найти нужный моментНе пересматривая весь урок
Разобраться в темеПомощь по содержанию, не куратор
Эти данные взяты из программы и описания площадки. Пустое поле означает, что на странице курса ответа не было.
Срок доступа
Доступ к курсу на 3 месяца: интерактивные задания, вебинары и записи занятийПроверено 28.09.2026 · Источник ↗︎
Сопровождение
Проверка домашних заданий и разбор ошибокПроверено 28.09.2026 · Источник ↗︎
Формат
Учись где и когда захочешь: видео-лекции, вебинары, практические задания и поддержка доступны в вашем личном кабинете на учебной платформеПроверено 28.09.2026 · Источник ↗︎
Темы программы
Программа обученияПроверено 28.09.2026 · Источник ↗︎
Содержание обучения
Что в программе
01Программа обучения165 уроков
5 недель на курсВремя не указано
2 занятия в неделюВремя не указано
10 практических занятийВремя не указано
Гибкий график: возможность заниматься с разными группамиВремя не указано
Блоки курсаВремя не указано
#1. Рекрутинг в ITВремя не указано
Изучите:Время не указано
Задачи IT-рекрутераВремя не указано
IT-специализацииВремя не указано
Структура IT-командыВремя не указано
Разбор должностей в проектеВремя не указано
Обязанности IT-специалистовВремя не указано
Этапы разработки IT-проектаВремя не указано
Освоите:Время не указано
• IT-специализацииВремя не указано
• Должности в ITВремя не указано
• IT-проектыВремя не указано
• IT-рекрутингВремя не указано
На практикеВремя не указано
• Выберите IT-продукт для которого в будущем будет проводиться поиск кандидата.Время не указано
• Опишите деятельность компании и функции IT-команды.Время не указано
• Преподаватель оценит результат выполнения задания и подробно разберет его с вами.Время не указано
«В Курсе» — наш основной вариант для перехода. В таблице — возможности сервисов; состав конкретного курса уточняйте перед оплатой.
Как мы оцениваем и что входит в доступ
Звёзды — наша оценка, не отзывы покупателей. Удобство: 2 базовых балла, по одному за занятия без обязательного скачивания, навигацию по курсу и встроенного помощника. Оценка описывает формат сервиса, а не проверку каждого урока.
Цена сравнивается только при подтверждённых одинаковых тарифе, сроке и виде оплаты. Разница с минимальной ценой до 10% — 5 звёзд, до 30% — 4, до 60% — 3, до 100% — 2, больше — 1. Устаревшие и неизвестные цены не оцениваются. Прочерк означает, что данных недостаточно, а не что функции нет.
В Курсе
Курс ещё не подтверждён в библиотеке. Пока доступен поиск во «В Курсе»; цену и возможность добавления нужно уточнить.
Складчик
Условия оплаты
Взнос за участие на площадке: 2 328 ₽. Доступность материала зависит от стадии сбора.
Доступ к курсу на 3 месяца: интерактивные задания, вебинары и записи занятий
Проверка домашних заданий и разбор ошибок
Учись где и когда захочешь: видео-лекции, вебинары, практические задания и поддержка доступны в вашем личном кабинете на учебной платформе
На странице площадки указано: Взнос 2 328 р.. Тип платежа, актуальность и соответствие полной цене курса требуют проверки.
Условия проверены 28.09.2026. Перед оплатой проверьте состав предложения у продавца.
#2. Hard и soft skills IT-специалистов: разработка продукта
Время не указано
ИзучитеВремя не указано
Команда разработки продуктаВремя не указано
Задачи Frontend и Backend разработчиковВремя не указано
Подготовка к интервью с Frontend и Backend разработчикамиВремя не указано
Разработка вопросов для тестировщикаВремя не указано
Специфика общения с мобильными разработчикамиВремя не указано
ОсвоитеВремя не указано
• Frontend-разработчикВремя не указано
• Функционал BackendВремя не указано
• Тестирование продуктаВремя не указано
• Мобильная разработкаВремя не указано
На практикеВремя не указано
• Подготовите вопросы для интервью с командой разработчиков IT-продукта.Время не указано
• Преподаватель оценит результат выполнения задания и подробно разберет его с вами.Время не указано
#3. Hard и soft skills IT-специалистов: сопровождение продуктаВремя не указано
ИзучитеВремя не указано
Команда сопровождения продуктаВремя не указано
Проведение интервью с инженером по эксплуатацииВремя не указано
Оценка навыков аналитика и математика-программистаВремя не указано
Подготовка к интервью с Data-инженеромВремя не указано
Специфика общения с менеджером по продуктуВремя не указано
ОсвоитеВремя не указано
• Эксплуатация IT-продуктаВремя не указано
•Аналитики в ITВремя не указано
•Дата-инженерВремя не указано
•IT-продуктВремя не указано
На практикеВремя не указано
• Вы подготовите вопросы для проведения интервью с командой по сопровождению IT-продукта.Время не указано
• Преподаватель оценит результат выполнения задания и подробно разберет его с вами.Время не указано
#4. Разработка вакансии для компанииВремя не указано
ИзучитеВремя не указано
Правила коммуникации с заказчикомВремя не указано
Фиксирование обязанностей на должностьВремя не указано
Сбор информации для вакансииВремя не указано
Структура вакансииВремя не указано
Написание качественного текста вакансииВремя не указано
ОсвоитеВремя не указано
• Общение с заказчикомВремя не указано
• Фиксирование требованийВремя не указано
• Сбор информацииВремя не указано
• Оформление вакансииВремя не указано
На практикеВремя не указано
• Создадите привлекательное описание вакансии.Время не указано
• Преподаватель оценит результат выполнения задания и подробно разберет его с вами.Время не указано
#5. Поиск специалистов в сфере ITВремя не указано
ИзучитеВремя не указано
Ресурсы поиска кандидатовВремя не указано
Холодный расширенный поискВремя не указано
Поиск кандидатов на Job-порталахВремя не указано
Размещение вакансий в Telegram-чатахВремя не указано
Поиск кандидатов в социальных сетяхВремя не указано
Общение с IT-специалистами на IT-митапах и конференцияхВремя не указано
ОсвоитеВремя не указано
Ресурсы поискаВремя не указано
Job-порталыВремя не указано
Поиск в социальных сетяхВремя не указано
Митапы и конференцииВремя не указано
На практикеВремя не указано
• Вы опишите профиль идеального кандидата для выбранной должности.Время не указано
• Преподаватель оценит результат выполнения задания и подробно разберет его с вами.Время не указано
#6. Подготовка к интервьюВремя не указано
ИзучитеВремя не указано
Отбор и анализ резюмеВремя не указано
Специфика проведения собеседований онлайн и оффлайнВремя не указано
Разработка плана проведения интервью в онлайн-форматеВремя не указано
Подготовка вопросов для интервью в оффлайнВремя не указано
Проведение собеседования оффлайн и онлайнВремя не указано
ОсвоитеВремя не указано
• Анализ резюмеВремя не указано
• Онлайн-собеседованияВремя не указано
• Офлайн-собеседованияВремя не указано
• План интервьюВремя не указано
На практикеВремя не указано
• Выберите несколько подходящих резюме для вашей вакансии на любом ресурсе поиска кандидатов.Время не указано
• Подготовите планы для проведения собеседования онлайн и оффлайн.Время не указано
• Преподаватель оценит результат выполнения задания и подробно разберет его с вами.Время не указано
#7. Проведение интервьюВремя не указано
ИзучитеВремя не указано
Первый контакт с кандидатомВремя не указано
Презентация вакансииВремя не указано
Оценка hard&soft skills кандидатаВремя не указано
Анализ портфолио и кода разработчикаВремя не указано
Преодоление возражений кандидатаВремя не указано
Обратная связь соискателюВремя не указано
Работа с негативным фидбекомВремя не указано
Поддержание лояльности кандидата в случае отказаВремя не указано
ОсвоитеВремя не указано
• Первый контактВремя не указано
• Hard и soft skillsВремя не указано
• Анализ портфолиоВремя не указано
• ФидбекВремя не указано
На практикеВремя не указано
• Проанализируете портфолио потенциального кандидата, оцените hard и soft skills.Время не указано
• Составите скрипты для отработки возражений с кандидатами при общении по телефону и в переписке.Время не указано
• Преподаватель оценит результат выполнения задания и подробно разберет его с вами.Время не указано
#8. Представление кандидата заказчикуВремя не указано
ИзучитеВремя не указано
Подготовка кандидата к интервью с заказчикомВремя не указано
Составление рекомендаций по кандидату для заказчикаВремя не указано
Презентация кандидата заказчикуВремя не указано
Преодоление возражений заказчикаВремя не указано
Создание джоб-оффераВремя не указано
ОсвоитеВремя не указано
• Составление рекомендацийВремя не указано
• Презентация кандидатаВремя не указано
• Отработка возраженийВремя не указано
• Джоб-офферВремя не указано
На практикеВремя не указано
• Составите джоб-оффер по итогам собеседования.Время не указано
• Преподаватель оценит результат выполнения задания и подробно разберет его с вами.Время не указано
#9. Успешная адаптация сотрудниковВремя не указано
ИзучитеВремя не указано
Сопровождение кандидата после выхода на работуВремя не указано
Алгоритм онбординга кандидатаВремя не указано
Составление процедуры онбординга для сотрудникаВремя не указано
План внедрения онбордингаВремя не указано
Разработка действий по адаптации новых сотрудниковВремя не указано
Контроль адаптации нового сотрудника в коллективеВремя не указано
ОсвоитеВремя не указано
• Сопровождение кандидатаВремя не указано
• ОнбордингВремя не указано
• Программа адаптацииВремя не указано
• Контроль адаптацииВремя не указано
На практикеВремя не указано
• Опишите процедуру онбординга для Frontend / Backend разработчика.Время не указано
• Разработаете контрольный список действий для руководителей по адаптации новых сотрудников.Время не указано
• Преподаватель оценит результат выполнения задания и подробно разберет его с вами.Время не указано
#10. Развитие в сфере IT-рекрутингаВремя не указано
ИзучитеВремя не указано
Старт карьеры в IT-рекрутинге: агентство, фриланс, аутсорсВремя не указано
Развитие карьеры IT-рекрутераВремя не указано
IT-рекрутер в социальных сетяхВремя не указано
Создание рабочего аккаунтаВремя не указано
Техники преодоления выгорания на работеВремя не указано
ОсвоитеВремя не указано
• Аутсорс vs агентствоВремя не указано
• Карьерный ростВремя не указано
• Аккаунт IT-рекрутераВремя не указано
• Преодоление выгоранияВремя не указано
На практикеВремя не указано
• Оцените персональные навыки по показателям KPI.Время не указано
• Создадите собственное резюме IT-рекрутера.Время не указано
Похожие курсы и совпадения: данные сейчас недоступны. Повторить загрузку